Principais tendências para o próximo ano, fruto das medidas previstas no Orçamento do Estado para 2012
Segundo um estudo da Deloitte*, a maioria dos inquiridos pretende, em 2012, focar-se mais em bens essenciais valorizando, claramente, soluções que lhes permitam acesso a este tipo de oferta.
A alimentação e as despesas de educação dos filhos, serão com certeza das maiores preocupações dos agregados familiares em Portugal. Nesse sentido, os responsáveis de Recursos Humanos das empresas estão atentos a este conjunto de necessidades, procurando encontrar as melhores soluções de benefícios que dêem a resposta mais adequada a estas necessidades.
Uma das principais preocupações é também a perda do poder de compra, por via da redução do subsídio de refeição nao sujeiro a IRS quando pago em dinheiro.
Contudo, o Orçamento do Estado, prevê o aumento do diferencial do subsídio de refeição pago em dinheiro (limite isenção de 5,12€/dia) face ao pago em vale refeição (6,83€/dia), em 1,71€/dia.
Desta forma, permite maior eficiência fiscal às empresas que optem pelo vale refeição com consequente aumento do poder de compra dos seus trabalhadores.
Destaca-se, por fim, as principais medidas que, segundo, os inquiridos, deviam estar previstas no OE2012
Os gestores das empresas têm à sua disposição, um conjunto de soluções de benefícios na área da alimentação, apoio à infância e educação que permitem a redução da taxa social única e com isso aumentar a sua eficiência fiscal e simultaneamente manter a liquidez e o poder de compra dos seus colaboradores.
* Fonte: Estudo Deloitte, "Orçamento do Estado 2012 - a importância de saber", Novembro 2011